5 tilannetta, joissa henkilöbrĂ€ndĂ€ys kannattaa

Kirjoitus on julkaistu myös tamperebusinessmeet.fi-sivustolla.

Saan kuulla usein kysymyksen, onko henkilöbrĂ€ndĂ€ys – eli ammatillisen osaamisen esiintuominen ja itsensĂ€ tunnistettavaksi tekeminen – ihan pakollista. Yksinkertaisesti: ei ole.

Kannattaa kuitenkin miettiÀ henkilöbrÀndÀyksen hyötyjÀ omaan toimialaan, rooliin ja markkinan kypsyyteen peilaten. Vasta sen jÀlkeen voit tehdÀ tietoisen pÀÀtöksen olla kehittÀmÀttÀ omaa tunnettuuttasi.

TÀssÀ viisi tilannetta, joissa henkilöbrÀndÀys kannattaa.

1. Olet yrittÀjÀ vahvaa henkilökohtaista luottamusta vaativassa bisneksessÀ

Oletko yrittÀjÀ toimialassa, jossa henkilökohtainen luottamus osaamiseesi on erityisen tÀrkeÀÀ? TÀllöin tietoinen henkilöbrÀndin rakentaminen kannattaa, sillÀ kun olet tekemisissÀ syvÀsti henkilökohtaisten asioiden ÀÀrellÀ, luottamus on korostuneen tÀrkeÀÀ. TÀllaisia rooleja ovat esimerkiksi mieleen ja/tai ruumiiseen liittyvÀt hyvinvointipalvelut tai kiinteistönvÀlitys.

EsimerkkejÀ onnistuneista luottamuksen rakentajista ovat esimerkiksi psykoterapeutti Maaret Kallio, coachin uraa tavoitteleva Suvi-Maaria Wulff, hyvinvointialan yrittÀjÀ Joni Jaakkola sekÀ kiinteistönvÀlittÀjÀ Petri Vauramo.

SekĂ€ Joni, Suvi ettĂ€ Petri osallistuvat aktiivisesti LinkedIn-keskusteluihin – nĂ€mĂ€ asiantuntijat ovat selkeĂ€sti sisĂ€istĂ€neet sen, ettĂ€ Linkkarin kautta tavoittaa jopa miljoona työikĂ€istĂ€ (lue: ostokykyistĂ€) suomalaista.

2. Olet toimitusjohtaja

Toimitusjohtaja on ansainnut kiinnostusta jo lÀhtökohtaisesti asemaansa perustuen. HÀmmÀstyttÀvÀn harva toimitusjohtaja ottaa tÀstÀ kaiken irti. HyödyntÀmÀllÀ taitavasti oman asemasi tuomaa arvovaltaa, saat yrityksesi viestin lÀpi niin sijoittajien, median kuin henkilöstönkin suuntaan.

Monipuolisesti nÀkyviÀ toimitusjohtajia ovat esimerkiksi kaksi Mikkoa: Vincitin Kuitunen ja PWC:n Nieminen.

3. Toimit markkinassa, joka vaatii kouluttamista

Oletteko avaamassa bisnestÀ, joka vaatii asiakaskunnan kouluttamista? TÀllaisia aiheita ovat tÀnÀ vuonna esimerkiksi GDPR, ohjelmistorobotiikka, tekoÀly, blockchainit tai chatbotien hyödyntÀminen myynnin tukena. Kun jaat osaamistasi ymmÀrrettÀvÀsti uusiin aiheisiin liittyen, rakennat nopeasti puolueettoman neuvonantajan aseman, jolta aiheesta aina kysytÀÀn.

Tsekkaa, miten lakimies Elina KoivumÀki toimi GDPR-huumassa, tavat joilla Mikko Ala-Saarela kouluttaa kansainvÀlistÀ yleisöÀÀn tekoÀlyn mahdollisuuksista ja kuinka Integratan Riku Honkanen jakaa ohjelmistorobotiikan tietÀmystÀÀn.

4. Toimialasi on perinteinen

Jos edustat toimialaa, joka on vielÀ verrattain hiljainen verkossa ja muualla mediassa, sinulla  on erinomainen mahdollisuus erottautua. Esimerkiksi palkkahallinto, laki ja tilintarkastus ovat toimialoja, joiden asiantuntijat eivÀt vielÀ kovinkaan messevÀsti nÀy missÀÀn.

Ota esimerkkiÀ tilintarkastusbisneksen neuvonantajasta Jussi Saviosta tai palkkahallinnon(kin) jÀrjestelmiÀ tekevÀn Visman toimarista Jukka Holmista. Jukka on mahtava malli myös siitÀ, miten toimitusjohtaja voi tehdÀ työtÀÀn nÀkyvÀksi verkon avulla.

5. Olet myynnin, markkinoinnin tai viestinnÀn ammattilainen

No-brainer: myynnin, markkinoinnin ja viestinnÀn ammattilaisten oletetaan osaavan myydÀ, brÀndÀtÀ, markkinoida ja viestiÀ. Jos et pysty tuomaan omaa osaamistasi esiin, miten voisit opastaa muitakaan aiheeseen?

HyviÀ esimerkkejÀ nÀkyvistÀ tÀmÀn toimialan ammattilaisista ovat Nesteen viestinnÀn ja brÀndin kanssa työskentelevÀ Kaisa Lipponen ja kovaa kyytiÀ kasvavan inbound-toimisto AdvanceB2B:n markkinointia vetÀvÀ Pia ViinamÀki.

Koitin miettiĂ€ mitĂ€ voisi lisĂ€tĂ€. YhtenĂ€ tuli mieleen ihan työnhakijat. Nyt nĂ€hnyt monta esimerkkiĂ€, missĂ€ avoimesti haetaan töitĂ€ tekemĂ€llĂ€ omaa luonnetta ja osaamistaan kuvaavia viraaliksikin nousseita videoita ja tekstejĂ€. – Jukka Holm

Kiinnostuitko? EvÀitÀ eteenpÀin Tampereella perjantaina 14.9.

MikÀli haluat kÀttÀ pidempÀÀ henkilöbrÀndÀykseen, tule perjantaina 14.9. Tampere-talolle! Opit workshopeissa, miten eri tilanteissa olevat yritykset kv-bisneksestÀ rakennustoimialaan etsivÀt kilpailuetua henkilöbrÀndÀyksellÀ. Keynotet tarjoilevat myynnin stara Sani Leino sekÀ tÀssÀkin artikkelissa esiin nostettu laulava lakimies Elina KoivumÀki. TÀstÀ lippuostoksille!

Henna on HR-toimialan hÀirikön Integratan CMO, #myyntimaisteri ja Tampere Business Meet -tapahtuman asiantuntijakumppani. Hennan mielestÀ henkilöbrÀndÀys ei ole henkseleiden paukuttelua, vaan oivalluttamista, auttamista ja oman osaamisen esiintuomista. Henna tarjoilee konkreettisia vinkkejÀ henkilöbrÀndÀykseen ja asiantuntijuuden esiin tuomiseen ennen Tampere Business Meet -tapahtumaa verkossa ja tapahtumassa paikan pÀÀllÀ. LöydÀt Hennan LinkedInistÀ, TwitteristÀ, Instasta ja Facesta.